Wethouder Johan Andela Foto Lars Smook
ALMELO -Het nieuwe Almelose college van B en W wil bij de komende bezuinigingen gedwongen ontslagen van gemeenteambtenaren ‘hoe dan ook voorkomen’.
Dat zegt VVD-wethouder Johan Andela, verantwoordelijk voor personeelszaken, in een interview met BreedBeeld, het personeelsblad voor medewerkers van de gemeente Almelo. Om toch structureel 3 miljoen euro binnen de gemeentelijke organisatie - op een totaal van 12 miljoen euro - te besparen, verwacht hij echter wel dat het ambtenarenapparaat bereid is om het college tegemoet te komen. Daarmee duidt hij op zijn plan om alle ambtenaren een aanstelling in algemene dienst te geven. Daardoor ontstaan er meer mogelijkheden om met medewerkers over functies te schuiven. Nu nog blijken veel Almelose ambtenaren benoemd te zijn voor een specifieke taak. „De titel van het collegeprogramma Het Verschil Maken, betekent dat we ons bezinnen op wat we als overheid wel en wat we niet meer gaan doen. Er gaan taken wegvallen, terwijl veel ambtenaren benoemd zijn voor een bepaalde taak, die straks misschien niet meer wordt uitgevoerd. Natuurlijk moeten die ambtenaren daar dan wel een taak voor in de plaats krijgen”, aldus Andela in BreedBeeld. Hij is inmiddels met de vakbonden in overleg over zijn voorstel. Overigens verwacht de wethouder wel dat het aantal medewerkers in het Almelose stadhuis de komende jaren behoorlijk vermindert. Dat zou dan op de eerste plaats een gevolg moeten zijn van het schrappen van de contracten met het grootste deel van de huidige ruim honderd inleenkrachten. „Ik ga ervan uit dat we genoeg kwaliteit in huis hebben om dat werk voor een groot deel zelf te doen. Dat geeft werknemers juist een breder carrièreperspectief.” Daarnaast zet Andela namens het college in op het schrappen van arbeidsplaatsen via natuurlijk verloop. Volgens zijn inschatting neemt de gemeente Almelo de komende vier jaar, als gevolg van natuurlijk verloop, van circa zestig mensen afscheid.
Sorteer reacties
